はじめまして。どうぞよろしくお願いいたします。
転職エージェントに履歴書と職務経歴書のデータ送付する際、履歴書に写真を貼り付けることは必須でしょうか？
写真を添付した方が無難とは思いますが、システムエンジニアの知り合いの中には、転職活動時に写真は貼らなくても大丈夫だったという意見もあったので、質問です。
質問は新しいアンサーのために閉じられる。
serval-s ベストアンサーに選ばれたアンサー 2023年11月21日
私自身は7回転職を経験しており、履歴書テンプレに写真貼り付け欄があるものを利用していますが、履歴書データに写真は貼っていません。
エージェントや企業から注意や指摘されたこともないので、貼っていなくても問題ないのではないでしょうか。
私は採用面接官も10年以上務めていますが、書類に顔写真があるかないかは半々くらいの印象です。最近は顔写真がない方が多いかもしれません。
履歴書上の顔写真有無は気にしていませんし、応募者の情報が閲覧できる転職サイトの仕様によっては顔写真がない場合もあるので、採用有無の評価や判断には影響しないと思います。
これは書類を紙ではなくデータでやりとりし、リモート面接も多いWEB業界ならではの慣習かもしれませんね。
「三毛猫転職」管理人です。「三毛猫転職」は、未経験からWEB業界への転職お悩み相談サイトです。
質問が投稿されたら、WEB業界の方だけでなく、現在転職活動中の方もみんなで経験や知恵を共有し、WEB業界の仲間を増やしましょう♪
経験職種：プロダクトマネージャー,WEBディレクター, WEBマーケター, WEBデザイナー, フロントエンジニア
転職回数：6
serval-s 新しいコメントを投稿 2023年11月21日
ご回答ありがとうございます。
いったん履歴書は写真なしで応募してみて、何か言われたら写真付きも検討したいと思います。